Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi (ÇOMÜ) Dardanos Yerleşkesi'nde düzenlenen Kariyer Merkezleri Çalıştayı, Türkiye’nin farklı üniversitelerinden gelen akademik ve idari temsilcilerin katılımıyla büyük bir ilgi gördü. Kırklareli Üniversitesini (KLÜ) temsilen Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Ünal Çağlar ve Kariyer Merkezi Müdürü Doç. Dr. Esra Bozkanat Cergibozan çalıştayda yer aldı. Kariyer merkezlerinin gelişimi ve işleyişinin değerlendirildiği etkinlikte, üniversitelerin genç mezunlara daha güçlü bir kariyer desteği sunabilmesi adına önemli kararlar alındı.
Paydaşlarla İşbirliğinde Yeni Adımlar Atılacak
Dört oturumdan oluşan çalıştayın ilk oturumunda, kariyer merkezlerinin paydaşlarla nasıl daha etkili işbirliği yapabileceği masaya yatırıldı. Oturumda, paydaşların beklentileri ve bu beklentilerin karşılanması için kariyer merkezlerinin nasıl bir altyapıya sahip olması gerektiği ele alındı. Ayrıca, bölgesel kariyer fuarlarının getirdiği sorumluluklar ve Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ile işbirliği süreçlerinin iyileştirilmesi yönünde fikir alışverişinde bulunuldu. Katılımcılar, iş dünyası ile sağlanacak güçlü işbirliklerinin, öğrencilere ve mezunlara daha fazla fırsat sunacağını vurguladı.
Kariyer Merkezlerinin Mevcut Durumu Değerlendirildi
Çalıştayın ikinci oturumunda, kariyer merkezlerinin mevcut durumu detaylı olarak incelendi. Bu oturumda kariyer merkezlerinin farklı idari yapılarına değinilirken, merkezlerin insan kaynağı açısından yeterli donanıma sahip olması gerektiği belirtildi. Finansal sürdürülebilirlik konusunda bütçe oluşturma konusunda karşılaşılan engellerin kaldırılmasının önemine vurgu yapıldı. Katılımcılar, kariyer merkezlerinin daha iyi hizmet verebilmesi adına, gerekli idari ve finansal desteklerin sağlanması gerektiğini dile getirdi.
Dijital Çağa Uyum ve Yeni Mesleklere Hazırlık
Üçüncü oturumda ise kariyer merkezlerinin dijital dönüşüme adaptasyonu ve yeni mesleklere hazırlık konusu ele alındı. Dijital çağın getirdiği yeni meslek dallarına yönelik olarak kariyer merkezlerinin sunduğu hizmetlerin geliştirilmesinin önemi üzerinde duruldu. Kariyer merkezlerinin dijital dünyaya adapte olabilmesi için teknoloji altyapısının güçlendirilmesi gerektiği belirtilirken, öğrencilere ve mezunlara dijital yetkinlik kazandırmanın kariyer fırsatlarını artıracağı ifade edildi.
Mezunlarla Sürdürülebilir İlişkiler ve İletişim Stratejileri
Son oturumda mezunlarla sürdürülebilir ilişkilerin kurulması ve bu süreçte kullanılacak iletişim kanalları üzerine görüşler paylaşıldı. Kişisel Verileri Koruma Kanunu çerçevesinde, mezunlarla sağlıklı ve güvenli bir iletişim altyapısının nasıl oluşturulabileceği tartışıldı. Ayrıca kurum kültürünü pekiştirici ve aidiyet duygusunu artırıcı etkinliklerin önemi vurgulandı. Mezunlarla iletişimde kullanılacak yazılımların özellikleri de gündeme getirilerek, bu yazılımların kişisel verileri koruma standartlarına uygun olması gerektiği ifade edildi.
Çalıştayın Kapanış Konuşmaları ve Değerlendirme
Çalıştay, genel değerlendirmelerin ardından kapanış konuşmalarıyla sona erdi. Katılımcılar, kariyer merkezlerinin gelişimi için önemli bilgiler edindiklerini ve üniversitelerin mezunlarına daha nitelikli destek sunması adına atılacak adımlar konusunda bilgilendirildiklerini belirtti.
Fotoğraf: Kırklareli Üniversitesi
Nizamettin Okutan
